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Detecta Contraloría inconsistencias en 43 % de expedientes laborales del Instituto Hidalguense de la Juventud

Detecta Contraloría inconsistencias en 43 % de expedientes laborales del Instituto Hidalguense de la Juventud

La Contraloría de Hidalgo, a través del Órgano Interno de Control, informó que ha realizado una exhaustiva revisión al Instituto Hidalguense de la Juventud, detectando algunas inconsistencias.

Aspectos clave de la supervisión

El enfoque de la revisión se centró en fortalecer los mecanismos de control, transparencia y rendición de cuentas. Entre los aspectos analizados se incluyen la asistencia del personal, la contratación por honorarios, y la integración de los expedientes laborales.

Actualmente, la estructura del instituto está compuesta por un 62.50 % de personal de confianza, un 31.25 % contratado por honorarios y un 6.25 % de base.

Hallazgos y recomendaciones

Durante la verificación física se constató la presencia del 75 % del personal. Sin embargo, se detectaron inconsistencias en el 43 % de los expedientes laborales, lo que representa áreas de mejora en los procesos internos.

A raíz de estos hallazgos, se emitieron observaciones y recomendaciones enfocadas en mejorar la administración institucional y garantizar el cumplimiento de los lineamientos normativos. El contralor Álvaro Bardales reafirmó su compromiso con la transparencia y la rendición de cuentas como pilares fundamentales de la gestión pública.


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